Cientista política · Escritora · Formadora

Quanta diversidade temos para conhecer.

Débora Thomé é cientista política, escritora e pesquisadora. Seu trabalho nasce de uma pergunta que atravessa livros, políticas públicas, empresas, roteiros, salas de aula e narrativas: quem uma criança, um adolescente ou um adulto aprende que tem o direito de ser quando olha para as histórias disponíveis ao seu redor?

Ao investigar gênero, poder, representação e desigualdade, Débora transforma conhecimento acadêmico em conversas acessíveis, formações profundas e repertório para quem ocupa lugares de influência.

Porque quem lidera equipes, escreve histórias, cria campanhas, publica livros ou toma decisões também ajuda a definir quais vidas podem ser imaginadas no mundo.
SOBRE

A pergunta por trás de todo o trabalho de Débora.

Débora escreve, pesquisa e forma pessoas a partir de uma mesma pergunta: quem uma criança, um adolescente ou um adulto aprende que tem o direito de ser quando olha para os livros, as telas, as empresas, as escolas e as histórias disponíveis ao seu redor?

Essa pergunta não trata apenas de representatividade. Trata de pertencimento. Trata de quem aprende a se imaginar em lugares de poder, de reconhecimento, de amor, de criação e de futuro — e de quem cresce acreditando que esses lugares pertencem sempre a outras pessoas.

Seu trabalho procura ampliar esse campo de visão. Não para produzir discursos prontos, mas para oferecer repertório, contexto e responsabilidade a quem participa da construção das referências coletivas.

LIVROS

Livros para ampliar as referências de quem está crescendo — e de quem ainda está aprendendo a enxergar.

Os livros de Débora Thomé aproximam pesquisa, memória, imaginação e afeto. Eles recuperam trajetórias apagadas, apresentam pessoas que abriram caminhos e ajudam leitores de todas as idades a perceber que o mundo é muito maior do que as referências que lhes foram oferecidas.
Publicações acadêmicas

Pesquisa para compreender o mundo. Linguagem para alcançar quem pode transformá-lo.

A produção acadêmica de Débora investiga relações entre gênero, poder, representação, políticas públicas e desigualdade. São estudos que ajudam a entender por que determinadas ausências continuam parecendo normais — e como instituições, escolhas e narrativas podem tanto reproduzir quanto deslocar essas estruturas.
01 - Gênero - Poder e Representação

2023 – Mulheres em cargos eletivos no Brasil contemporâneo – Ler publicação →
2021 – Representação descritiva e substantiva: limites e avanços Ler publicação →
2019 – Trajetórias políticas femininas e barreiras institucionais – Ler publicação →

02 - Política, Instituições e Políticas Publicas

2023 – Mulheres em cargos eletivos no Brasil contemporâneo – Ler publicação →
2021 – Representação descritiva e substantiva: limites e avanços Ler publicação →
2019 – Trajetórias políticas femininas e barreiras institucionais – Ler publicação →

03 - Narrativas, Cultura, e Desigualdade

2023 – Mulheres em cargos eletivos no Brasil contemporâneo – Ler publicação →
2021 – Representação descritiva e substantiva: limites e avanços Ler publicação →
2019 – Trajetórias políticas femininas e barreiras institucionais – Ler publicação →

04 - Narrativas, Cultura, e Desigualdade

2023 – Mulheres em cargos eletivos no Brasil contemporâneo – Ler publicação →
2021 – Representação descritiva e substantiva: limites e avanços Ler publicação →
2019 – Trajetórias políticas femininas e barreiras institucionais – Ler publicação →

Quanta diversidade
temos para conhecer.

E quanto mundo ainda deixamos de enxergar quando apenas algumas pessoas aparecem nas histórias, nas decisões e nos lugares de poder.
Formações e palestras

Formação para quem cria as referências que orientam o mundo.

Débora trabalha com empresas, instituições, equipes criativas e lideranças que entendem que desigualdade não é um tema distante. Ela aparece nas referências que adotamos, nos critérios que usamos, nas histórias que contamos, nas pessoas que promovemos e nas decisões que tomamos sem perceber.

Suas formações unem pesquisa, escuta e linguagem acessível para ajudar profissionais a reconhecer os limites invisíveis de suas práticas e ampliar o impacto do que fazem.

01

Para lideranças e equipes de gestão

Gênero, poder, vieses, cultura organizacional e tomada de decisão.

  •  Vieses invisíveis nas decisões cotidianas
  • Liderança, representação e cultura organizacional
  • Ambientes em que mais pessoas possam pertencer e crescer

02

Para autores, roteiristas e criadores de conteúdo

Gênero, poder, vieses, cultura organizacional e tomada de decisão.

  •  Vieses invisíveis nas decisões cotidianas
  • Liderança, representação e cultura organizacional
  • Ambientes em que mais pessoas possam pertencer e crescer

03

Para lideranças e equipes de gestão

Gênero, poder, vieses, cultura organizacional e tomada de decisão.

  •  Vieses invisíveis nas decisões cotidianas
  • Liderança, representação e cultura organizacional
  • Ambientes em que mais pessoas possam pertencer e crescer

Não se trata apenas de falar sobre diversidade. Trata-se de formar pessoas que conseguem perceber quem ainda ficou de fora quando uma decisão, uma história ou uma estratégia está sendo construída.

MÉTODO

Pesquisa rigorosa. Linguagem acessível. Transformação possível.

01

Conhecimento

Pesquisa sólida sobre gênero, poder, representação e desigualdade.

02

Contexto

Leitura crítica das instituições, da cultura e das narrativas que moldam comportamentos.

03

Acessibilidade

Ideias complexas traduzidas com proximidade, clareza e humanidade.

04

Ação

Reflexões que chegam às decisões, à comunicação, aos processos e às relações.
BLOG

Para continuar a conversa.

Textos sobre gênero, poder, cultura, infância, narrativas, política e desigualdade. Reflexões para quem quer compreender melhor o mundo que habita — e o mundo que ajuda a criar.
MIDIA

Quando a conversa sai do livro e encontra o mundo.